药学院举办2021-2022年度青年成长导师聘任仪式暨优秀青年成长导师表彰会

作者:来源:新闻网浏览次数:185发布时间:2021-11-23


为充分发挥专任教师在学生成长成才中的引导作用,加强改进本科生培养管理工作,1119日,药学院在江宁校区实验楼G514会议室举办2021-2022年度青年成长导师聘任仪式暨优秀青年成长导师表彰会。马克思主义学院院长王儒年、药学院党委书记张仕英、药学院院长李志裕出席仪式,学院教职工代表、兼职辅导员代表、学生代表参加仪式。仪式由李志裕院长主持。

会上,李志裕院长宣读《药学院关于聘任“青年成长导师”的决定》《药学院关于表彰“优秀青年成长导师”的决定》,并与张仕英书记共同为新聘任青年成长导师颁发聘书,为优秀青年成长导师颁发荣誉证书。

林爱俊教授吴红茜老师马克思主义学院院长王儒年教授分别代表新聘任青年成长导师、优秀青年成长导师发言和药学院兼职辅导员发言。

座谈交流环节中,大家纷纷表示青年成长导师进班级是难得的受教育机会,同学们在活动中感受到导师们的良苦用心与栽培之意,感谢导师们的倾情付出。李志裕院长在讲话中亲身经历激励青年成长导师们落实立德树人根本任务,履职尽责、甘于奉献,助力学生成长成才,为学院人才培养和教育管理工作出新的贡献。

药学院党委书记张仕英总结讲话介绍了学院青年成长导师的遴选和配备情况,赞扬了优秀青年成长导师的育人奉献精神,她希望导师们再接再厉、担当有为,做学生思想上的引领者、专业上的指导者、学术上的启蒙者、生活上的陪伴者、心理上的疏导者,以人格魅力引导学生心灵,以学术造诣开启学生的智慧之门,全方位培养品德高尚、素质过硬、富有创新精神的爱国、励志、求真、力行的药学精英人才。

据悉,药学院构建了专兼职辅导员朋辈导师专任教师党政管理人员杰出校友为主体的育人圈层。青年成长导师是学院切实加强和改进大学生思想政治教育工作、提升人才培养质量、扎实推进“全员、全过程、全方位”育人工作机制的重要举措。目前,青年成长导师机制已运行至第四年,本年度学院为全院114个班级配备青年成长导师,实现所有班级同学全覆盖,旨在为学生提供思想认识、学业发展、就业规划等全方面的专业指导,加强专业教师与学生之间的交流,助力学生更快更好地成长成才,不断提高学院人才培养质量,开创“三全育人”工作的新格局。

药学院院长李志裕宣读决定

为青年成长导师颁发聘书

青年成长导师代表发言

马克思主义学院院长、药学院兼职辅导员王儒年教授发言

交流座谈

药学院党委书记张仕英作总结讲话

活动现场

供稿单位:药学院,撰写人:刘雅芯、张驰,摄影:高远,审稿人:吴旻玥